Den nye tænketank på sundhedsområdet

4000 ledere indenfor sundhedsområdet etablerer en ny tænketank, der skal medvirke til at udvikle hele sundhedsvæsenet.

Oprettet: 10.05.2019

Det er ikke hver dag, at en tænketank bestående af 22 kvinder og tre mænd, ser dagens lys. Samtidig med at danskernes sundhed ser ud til at blive et af valgkampens varme emner, søsætter de ledende sygeplejersker en helt ny tænketank, der skal bidrage til udviklingen af sundhedsområdet.

Den nye tænketank får navnet Tænketanken Forkant, og vil fokusere både på sundhedsemner og bidrage i debatter om strategisk ledelse og indretningen af hele sundhedsvæsenet. Indvielsen af tænketanken skete i forbindelse med Lederforeningens fagkongres den 8. maj.

- Vi har brug for, at der kommer en ny stemme i debatten om udviklingen af sundhedsvæsenet og sundhedsplejen i landets kommuner. Der er en overset kilde til både vigtig viden om vores sundhedsvæsen og med praktisk erfaring. Nu vil vi gerne medvirke til, at al denne viden bliver mere synlig, siger Irene Hesselberg, der er formand for Lederforeningen i DSR.

Charlotte Fuglesang, der er sygeplejefaglig direktør på Regionshospital Nordjylland, peger på, at tænketanken også bør forsøge at få skabt en overordnet debat i samfundet.

- For vi er nødt til også at have et øje for, hvilke forventninger danskerne har mere generelt til fremtidens sundhedsvæsen. Jeg synes, at vi trænger til sådan en forventningsafstemning, siger Charlotte Fuglesang.

Tænketanken får 25 medlemmer. Medlemmerne er alle i en ledende funktion inden for sundhedsområdet. Medlemmerne kommer alle ledelseslag og repræsenterer alle dele af sundhedsområdet.

- De ledende sygeplejersker sidder i vigtige positioner - fra ledere i ældreplejen til direktørposter i vores hospitalssystem. Vi er sikre på, at der vil være vigtige bidrag til at kunne udvikle måden at tænke sundhed, pleje og rehabilitering, og hvordan vi omsætter det i den virkelige verden. Og der er brug for, at vi som samfund får mere fokus også på denne vigtige viden fra hverdagen, siger formand i Lederforeningen, Irene Hesselberg.

Her er tænketankens medlemmer

Anders Grønholm Petri, afdelingssygeplejerske, Amager Hospital.

Birgitte Degenkolv, hospitalsdirektør, Hvidovre Hospital.

Bodil Marie Clemmensen, oversygeplejerske AUH.

Britta Louise Schack, afdelingssygeplejerske Sjællands Universitetshospital, Roskilde.

Charlotte Fuglesang, sygeplejefaglig direktør, Regionshospital Nordjylland.

Charlotte Gjørup, hjemme- og sygeplejechef, Sønderborg Kommune.

Charlotte Troldborg, afdelingssygeplejerske, Sygehus Lillebælt, Kolding Sygehus.

Christian Jørgensen, sygeplejefaglig leder, Sygepleje Assens.

Helen Kæstel, sygeplejechef, Aalborg Kommune.

Inge Voldsgaard, oversygeplejerske, Aarhus Universitetshospital, Psykiatrien.

Kathrine Gellert, sygeplejefaglig leder af Akuttilbud Aalborg i Aalborg Kommune.

Kirsten Damgaard Bisgaard, oversygeplejerske, Sygehus Lillebælt, Vejle Sygehus.

Kirstine Markvorsen, sundheds- og omsorgschef, Aarhus Kommune.

Lene Wichmann, plejehjemsleder, Søndervang Plejehjem og Beskyttede Boliger.

Louise Lund Møller, centerleder, Roskilde kommune, Hjemmeplejen.

Maria Louise Bjørking, ledende sundhedsplejerske, Ballerup Kommune.

Marianne Lisby, lektor, Aarhus Universitetshospital.

Mathilde Schmidt-Petersen, sygeplejefaglig direktør, OUH.

Mette Færch, afdelingsleder, Egedal Kommune.

Mette Rosendal Darmer, chefsygeplejerske, Rigshospitalet.

Morten Hougaard, oversygeplejerske, Næstved/Slagelse Sygehuse.

Nina Andersen, afsnitsleder, Odense Kommune, Akutteam.

Pernille Beth Kirkvåg, Health Tech Bridge.

Sussie Bratbjerg, ledende oversygeplejerske, Herlev / Gentofte Hospital.

Trine Holgersen, direktør Det Nære Sundhedsvæsen, Region Sjælland.