Ny PLA-overenskomst indgået
Vi har nu indgået aftale med PLA om en ny overenskomst. Vi mødtes med PLA fra morgenstunden den 27. juni til 6. forhandling og blev først på aftenen enige om en ny overenskomst. Den helt store knast i forhandlingen med PLA har været, hvor meget lønnen skal stige.
Det lykkedes os at opnå enighed om en overenskomstfornyelse med en samlet lønstigning på 6% over 3 år, og derudover reguleres dine personlige tillæg med samme procenter.
Vi har aftalt med PLA, at det meste af lønreguleringen udmøntes først i overenskomstperioden. Dermed får du størst mulig glæde af reguleringen af din løn. Det er også aftalt den første lønregulering på 3,25 % udbetales med tilbagevirkende kraft fra den 1.12 2021.
Lønrammen udmøntes således:
% udvikling / Pr. |
Værdi på trin 1 |
Værdi på trin 2 |
Værdi på trin ledere |
Den 1.12 2021
3,25 % |
kr. 35.882,73 |
kr. 40.696,60 |
kr. 47.751,55 |
Den 1.12 2022
1,75 % |
kr. 36.490,91 |
kr. 41.386,37 |
kr. 48.560,89 |
Den 1.12 2023
1,0 % |
kr. 36.838,45 |
kr. 41.780,53 |
kr. 49.023,38 |
Samlet stigning brutto inkl. pension
eget pensionsbidrag pr. måned i perioden
|
kr. 2.085,20 |
kr. 2.364,94 |
kr. 2.774,91 |
Ønsket om at få et 3. løntrin lykkedes desværre ikke, på grund af den snævre økonomi.
Præcisering af din lokale lønforhandling
For at hjælpe dig til at opnå bedre resultater ved den lokale lønforhandling, har vi aftalt en præcisering af overenskomstens bestemmelse om den årlige lønforhandling, så det nu er fastsat, at evt. personligt tillæg skal drøftes på baggrund af medarbejderens indsats, kvalifikationer, praksisrelevant efter- og videreuddannelse, dygtighed, stillingsindhold og ansvar.
Vi vil i den kommende tid sætte fokus på, hvordan I bedst muligt kan forberede og gennemføre den årlige lønforhandling, og hvordan vi bedst kan støtte jer heri.
Vi blev derudover enige om følgende;
- At PLA for at styrke og fastholde et godt arbejdsmiljø skal minde deres medlemmer om den enkelte kliniks pligt til at gennemføre en årlig arbejdsmiljødrøftelse.
- At der i overenskomstperioden gennemføres et afdækningsprojekt om konsultationssygeplejerskernes opgaver i patientens hjem (opgaver og vilkår for løsningen, herunder kørsel), som evt. kan indgå i de næste overenskomstforhandlinger i 2024.
Aftalen er indgået med forbehold for godkendelse i PLA’s kompetente forsamling. PLA har oplyst, at fristen på grund af sommerferien, er fastsat til den 9. august 2022.
Du kan læse aftalen med PLA her
Vi vil efter sommeferien/efter PLA's stillingstagen til aftalen invitere til virtuelt medlemsmøde om den nye overenskomst. Du vil oplysinger om mødet her på siden, når PLA har godkendt aftalen.