Spring menu over
Dansk Sygeplejeråd logo

Sygeplejersken

Fordel at være fastansat

Sygeplejersken 2000 nr. 48, s. 22

Af:

Grethe Kjærgaard, journalist

Marianne Kjergaard er en af de fastansatte danske sygeplejersker på distriktssygehuset i Aasiaat. Hun har været her siden 1996 og har endnu ikke taget beslutning om, hvornår hun skal tilbage til Danmark:

''Men hjem skal jeg, ikke mindst af hensyn til mit lille nye barnebarn og også af hensyn til min efterløn, som jeg ikke kan få udbetalt i Grønland,'' siger hun.

Som sygeplejerske på samme pædiatriske afdeling i 23 år var det noget af en overgang for hende at komme til Grønland:

''Men man får hurtigt gravet sin grundviden op,'' siger hun.

''Hvis man er en velfungerende sygeplejerske i Danmark, kan man også klare sygeplejerskearbejdet i Grønland.''

Grønland blev aktuelt, da hendes mand døde for syv år siden:

''Der var ikke rigtig noget ved at være alene med hus og have, så hvorfor ikke realisere min gamle ungdomsdrøm om at tage til Grønland? På det tidspunkt var jeg 51 år og tænkte: Du er nok for gammel. Men en opringning til sundhedsdirektoratet i Nuuk afkræftede den forestilling. Jeg skulle være velkommen og fik mit første job i Paamiut

i Sydgrønland. Men pga. personalemangel sneg arbejdsugen sig ofte op på de 70 timer. Det var ikke holdbart i længden, så jeg valgte at søge om forflyttelse og kom i stedet til Aasiaat, hvor jeg stortrives.''

Marianne Kjergaard tilskriver det især den gode personalenormering. Her er der faste læger, faste sygeplejersker og godt med fastansatte grønlandske sundhedsmedhjælpere. Hun er selv fastansat, hvilket indebærer nogle fordele bl.a. i form af fastholdelsestillæg og rådighedsvagter med ulempetillæg. Det er med til at bringe lønnen op til noget, der ligner dansk standard.

''Vikarerne får ikke disse vagter, fordi de som regel er her så kort og først skal ind i tingene, før de kan påtage sig at være til rådighed. Derfor går de ofte flere tusinde kroner ned i løn. Så skal man have flere danske sygeplejersker herop, må der gøres noget ved disse forhold,'' siger hun.

Marianne Kjergaard er tillidsrepræsentant for kollegerne i Aasiaat-distriktet, og det indebærer bl.a. en uges TR-kursus i Nuuk:

''Her hører jeg nyt fra de forskellige distrikter, og jeg må sige, at det er ikke alle steder, at tingene fungerer så godt som her.''

Fem år i Aasiat har givet Marianne Kjergaard et stort fagligt udbytte:

''I dag har jeg bl.a. ansvaret for operationsstuen. Det er min opgave at sørge for, at tingene er i orden, både når vi selv opererer, og når der kommer specialisthold. Jeg har også lige været et års tid i ambulatoriet, som er en blanding af næsten alt ­ fra lægeklinik, modtagelse og skadestue til apotek og laboratorium. Det har været spændende og anderledes fra sengeafdelingen, hvor jeg er nu.''

Marianne Kjergaard er begejstret for naturen både sommer og vinter:

''Det er vidunderligt at pilke torsk fra sin lille båd og bagefter grille dem på et par flade sten. Det er vidunderligt at suse af sted på en hundeslæde med en gang kaffe i rygsækken.''

Tema: Grønland

Vi har glemt Grønland

Vi klarer lidt af hvert            

Generalistviden efterspørges               

Ikke for de bekymrede             

Svært at få orlov               

Fordel at være fastansat                 

Tilbage på gulvet              

Jeg skal bruge en pilot        

Nyt koncept for Grønlands sundhedsvæsen