Vagttillæg for minimum 300 t. vagtarbejde

Arbejder du på et sygehus, og har du minimum 300 timers vagtarbejde uden for dagarbejdstid i et kalenderår, kan du se nogle eksempler på, hvordan du skal forstå den aftale om vagttillæg, som er indgået med Danske Regioner, i den såkaldte kommenterede aftale om vagttillægget, som er beskrevet her.