Nedsat kontingent
Se, hvilke betingelser du skal opfylde for at kunne søge om nedsat kontingent.
Når du i din barselsorlov overgår fra løn til barselsdagpenge, kan du få kontingentet sat ned til 25% af det fulde kontingent. Hvis du ikke er i arbejde, men er på dagpenge eller offentlig ydelse (ledighed/sygdom), kan du få kontingentet sat ned til 25% af det fulde kontingent. Hvis du går på pension eller efterløn og ikke længere er aktiv på arbejdsmarkedet, kan du overgå til et seniormedlemskab. Dit kontingent vil blive sat ned til 14% af det fulde kontingent. Et seniormedlemskab giver dig følgende fordele: Hvis du er tilkendt fleksjob efter den 1. januar 2013: Hvis du er tilkendt fleksjob før den 1. januar 2013 (dvs. den gamle ordning), kan vi ikke tilbyde dig nedsat kontingent. Kontakt Medlemskab på tlf 3315 1555 for information om dette. Hvis du skal læse på en SU-berettiget videreuddannelse, og du vil have mulighed for at arbejde et begrænset antal timer som supplement til SU, kan du få nedsat dit kontingent til 25% af det ordinære kontingent.
Aktivt medlemskab: betingelser for nedsat kontingent
I nogle situationer kan vi tilbyde at nedsætte dit kontingent, uden at det får konsekvenser for dine rettigheder som aktivt medlem:
Ansat på nedsat tid
Barsel (dagpengeperioden)
Dagpenge eller offentlig ydelse
Efterløn eller pension
Fleksjob
Sygeplejerske på videreuddannelse
Hvis du flytter til udlandet og ikke længere har en dansk ansættelse, kan du søge om passivt medlemskab. Vær opmærksom på, at passive medlemmer ikke har adgang til hjælp og vejledning om løn og ansættelse. Hvis du modtager førtidspension, kan du søge om passivt medlemskab. Vær opmærksom på, at passive medlemmer ikke har adgang til hjælp og vejledning om løn og ansættelse. Hvis du har orlov uden løn, kan du søge om passivt medlemskab. Vær opmærksom på, at passive medlemmer ikke har adgang til hjælp og vejledning om løn og ansættelse. Du kan søge om passivt medlemskab, hvis du skifter erhverv og: Ikke er ansat inden for sundhedsområdet Vær opmærksom på, at passive medlemmer ikke har adgang til hjælp og vejledning om løn og ansættelse. Du kan blive bedt om at indsende din funktionsbeskrivelse, ansættelseskontrakt og stillingsopslaget på din stilling, når du ansøger om passivt medlemskab. Læs mere om aktivt og passivt medlemskab Du har skiftet erhverv, hvis du arbejder med noget helt andet – fx blomstersælger eller bankrådgiver. Du har ikke skiftet erhverv, hvis du har job inden for fx et af disse områder: Har du denne type job, opfylder du ikke betingelserne for passivt medlemskab, men du vil have mange fordele ved at fortsætte som aktivt medlem med adgang til alt det, DSR tilbyder. Hvis du ikke er arbejdssøgende, og hverken modtager løn, dagpenge eller offentlig ydelse, kan du søge om passivt medlemskab. Vær opmærksom på, at passive medlemmer ikke har adgang til hjælp og vejledning om løn og ansættelse.
Passivt medlemskab: betingelser
Du kan ansøge om et passivt medlemskab med begrænsede rettigheder i disse situationer - det er DSR´s vurdering, om du opfylder betingelserne:
Flytning til udlandet (uden dansk arbejdsgiver)
Førtidspension
Orlov uden løn
Skift til andet erhverv
Dokumentation
Sådan vurderer vi din situation
Uden indtægt (er ikke arbejdssøgende og får hverken løn, dagpenge eller offentlig ydelse)
Er du i tvivl om, hvilket medlemskab der passer til dig? Så send en mail til DSR Medlemskab dsr@dsr.dk eller ring på 3315 1555 og tryk # 2. Læs mere om aktivt og passivt medlemskab
Ophør af nedsat kontingent/passivt medlemskab
Husk at give os besked, når der sker ændringer, som betyder at du ikke længere opfylder betingelserne for nedsat kontingent/passivt medlemskab. Ophør af nedsat kontingent/passivt medlemskab – Klik her
Du kan også kontakte DSR Medlemskab på mail dsr@dsr.dk eller telefon 33 15 15 55 #2
