Læserbrev: Vi unge sygeplejersker er altså ikke dovne

Vi unge sygeplejersker er ikke dovne, men vi ønsker retfærdighed, menneskelige arbejdsvilkår og at blive lyttet til.

I takt med at vi er begyndt at sige fra og gøre op med urimelige arbejdsvilkår, har vi oplevet, at nogle sygeplejersker fra den ældre generation omtaler unge, nyuddannede sygeplejersker som dovne, forkælede, hykleriske og med manglende arbejdsmoral.

Vi ønsker ikke medynk, eller at nogen skal have ondt af os, men blot forståelse for hvorfor der sker et oprør. De nuværende generationer af sygeplejersker har gennem strejker og debatter kæmpet for bedre arbejdsvilkår og lønforhold samt anerkendelse af faget. På trods heraf er der alligevel ikke sket de store ændringer, men derimod har der i den forbindelse været stor, negativ omtale af faget. Dette har påvirket den nye generation af sygeplejerskers indtryk af faget og har medført, at de nu siger fra, og at “nok er nok”. 

En undersøgelse fra VIA University College viser, at pga. løn- og arbejdsvilkår er over 25 pct. af de nyuddannede sygeplejersker ikke sikre på, om de er sygeplejersker om fem år. Desuden ses det, at der ikke er nye, der “tør” at vælge faget til, idet der er 32 pct. færre ansøgere til sygeplejerskeuddannelsen i år sammenlignet med i 2019 ifølge tal fra Uddannelses- og Forskningsministeriet.

Spørgsmålet er, om den ældre generation selv har været med til at skabe en negativ diskurs om faget.

Vi har selv oplevet, at en sygeplejerske fra den ældre generation udtalte “er der slet ikke nogen, der gider at være sygeplejerske længere, eller hvad?” under en dialog om, at flere unge sygeplejersker videreuddanner sig: Og ja, det er måske den vej, det går.

Men det er ikke fordi, vi unge ikke gider at være sygeplejersker. Vi har bare ikke lyst til at arbejde under urimelige arbejdsvilkår. 

Maja Brorsbøl og Sofie Rasmussen er sygeplejersker, stud.cur.