Sygeplejersker tæt på de beslutninger, der former fremtidens nære sundhedsvæsen

Der blev noteret flittigt i politikerens notesbog.

•         APN

•         Borgernær sygepleje

•         Akutsygepleje

•         Opkvalificering og kompetenceudvikling

Et fagligt blik ind i betydningen af disse emner set fra et sygeplejefagligt perspektiv var, hvad Jakob Søgaard Clausen (Danmarksdemokraterne) havde med sig fra et uformelt kaffemøde på Rådhuset i Hornslet. Han er nyvalgt medlem af Regionsrådet og formand for Sundhedsråd Kronjylland. Et råd der kommer til at spille en afgørende rolle i forhold til udformningen af Nærsundhedsplanen for Kronjylland.

Fællestillidsrepræsentanterne i Nord- og Syddjurs, Birgitte Bastiansen og Kristine Kilde, FTR på Regionshospitalet i Randers, Anna Mortensen og kredsnæstformand i Dansk Sygeplejeråd, Kreds Midtjylland, Vibeke Bak deltog også. Der var afbud fra FTR i Favrskov og Randers kommuner.

I en tid med forandring og fornyelse er det for fællestillidsrepræsentanterne vigtigt, at det politiske niveau har en stor grad af forståelse for, hvordan forandringerne vil påvirke ude i den dagligdag sygeplejerskerne bevæger sig i. Derfor tog mødet også udgangspunkt i hverdagen og ikke mindst de ting, der forventes at blive forandret i takt med at Sundhedsreformen bliver implementeret.

-         Det er vigtigt for os som sygeplejersker at være med til at anvise vejen, vi i fællesskab skal gå for at skabe fremtidens sundhedsvæsen. Vi vil gerne være en del af løsningen. Vi er som sygeplejersker kittet, der skaber gode forløb for borgerne og gør, at det hele hænger sammen. Det skal vi blive ved med at være, men på en anden måde, fortalte Vibeke Bak.

Kristine Kilde supplerede:

-         Uddannelsen til borgernær sygepleje er et godt eksempel på et sted, hvor vi bør fokusere meget mere. Fordi sygeplejerskerne med de kompetencer de opnår på uddannelsen, kan forebygge indlæggelser på hospitalerne.  Det taler lige ind i de ambitioner Sundhedsreformen har om at øge fokus på forebyggelse, sagde Kristine Kilde.

På samme måde fremhævede Anna Mortensen og Birgitte Bastiansen også APN-uddannelsen, hvor sygeplejerskerne specialuddannes til at bygge bro mellem hospitaler og kommuner og skabe de gode forløb for patienterne, så de ikke bliver kastebold i et komplekst sundhedsvæsen. Netop sammenhængen mellem den kommunale- og regionale sygepleje blev også drøftet. Særligt i forbindelse med, at det regionale skal have virksomhedsoverdraget en del sygeplejersker, når akutpladserne i fremtiden overgår fra at være kommunale til at hører under Region Midtjylland.

Som erfaren sygeplejerske og fællestillidsrepræsentant for sygeplejerskerne i Nordjurs, hvoraf en del som følge af sundhedsreformen fremover skal arbejde for Region Midtjylland, fremhævede Birgitte Amdisen et par punkter som man i farten kan glemme, når fokus er på at få nye arbejdsgange til at fungere. I den kommunale udkørende helhedspleje er flere sygeplejersker afgørende for at kunne sikre kvalitet i hverdagen. En kvalitet der kommer via sparing, opfølgninger og tid til opgaverne hos de borgere, der i fremtiden bliver mere komplekse og hvor tiden til den gode sygepleje og forebyggelse måske koster i starten, men slet ikke sammenlignet med prisen for genindlæggelser ved manglende forebyggelse og korrekt indsats første gang. 

Prøvehandlinger og dialog er vejen frem

Jakob Søgaard Clausen er udover at være formand for Sundhedsråd Kronjylland også medlem af byrådet i Aarhus og har tidligere arbejdet som konsulent i Sundhed og Omsorg i Aarhus Kommune. Han noterede flittigt på mødet med perspektiverne fra de tillidsvalgte sygeplejerske og kunne se stor værdi i en løbende dialog.

-         Det var et konstruktivt møde, hvor jeg fik mange gode perspektiver med hjem omkring, hvordan sygeplejerskerne kan bidrage til fremtidens løsninger i sundhedsvæsenet. Vi har ikke alle løsningerne, derfor ser jeg også prøvehandlinger som en del af vejen, når vi skal forme fremtidens sundhedsvæsen. Her spiller sygeplejersker en afgørende rolle, da de sammen med de øvrige faggrupper kan kvalificere prøvehandlinger, så vi i fællesskab udvikler nye måder at drive vores sundhedsvæsen på. Jeg glæder mig til løbende at holde dialogen med sygeplejerskerne, da de besidder en faglig viden der er guld værd at have med, når jeg sammen Sundhedsråd og Regionsråd skal træffe beslutninger om fremtidens sundhedsvæsen, fortalte Jakob Søgaard Clausen.

Han fortalte videre, at han er enig i der skal være et skarpt fokus på kompetenceudvikling, så sikrer de rette kompetencer er tilstede i fremtiden, hvor borgerne bliver mere komplekse og man har som ambition at flere skal behandles i eget hjem. Han håber at netop det kan blive en integreret del af nærsundhedsplanerne og opfordrede til dialog om, hvordan man bedst sikrer dette i forløbet, hvor nærsundhedsplanerne skal udvikles. Han nævnte specifikt, hvordan han håber sygeplejersker ved at tage del i prøvehandlinger kan være med til at kvalificere, hvordan vi bygger fremtidens nære sundhedsvæsen op.

Jakob Søgaard Clausen takkede for invitation og det konstruktive møde. Han opfordrede til flere møder løbende for på den måde at sikre det sygeplejefaglige indspark i de politiske drøftelser. Det blev taget godt imod hos de fire tillidsvalgte sygeplejersker, der ser frem til at kunne klæde politikerne på til at træffe kvalificerede beslutninger i fremtiden til gavn for såvel sygeplejersker som patienter.