Debat: Vi skal ikke hente sygeplejersker i udlandet

Debatindlæg af Harun Demirtas, næstforperson i DSR. Bragt i Jyllands-Posten. 

Man kunne godt få et andet indtryk med JP's artikel 30/ 5, og derfor er det på sin plads at præcisere, at vi ikke mener, at man skal rekruttere udenlandske sygeplejersker til Danmark.

Vi bakker tværtimod op om WHO og den internationale organisation for sygeplejersker, ICN, der anbefaler, at vestlige lande ikke rekrutterer sygeplejersker fra andre lande, fordi der globalt er mangel på sygeplejersker.

Men vi er i den situation, at der er flere udenlandske sygeplejersker, som selv er kommet til Danmark for at arbejde som sygeplejersker.

De kommer fra hele verden, og vores system giver dem tre år til at lære dansk og blive godkendt til at praktisere i det danske sundhedsvæsen.

Der er bl. a. en del sygeplejersker fra Iran, som jeg har mødtes med, og de fortæller om, hvor svært det er at finde vej i vores system, og hvor lang tid det tager. Senest har jeg også mødt en amerikansk sygeplejerske, som er blevet afvist trods mange års erfaring.

Vi mener, at man skal se på, hvordan disse sygeplejersker kan komme på arbejdsmarkedet og bidrage side om side med danske sygeplejersker.

Og hvis der er unødigt bureaukrati, der kan reduceres, bør man kigge på det. Dog er det vigtigt for Dansk Sygeplejeråd at pointere, at de danske myndigheder ikke må give køb på krav om kvalifikationer, kompetencer og sprogkrav. De skal overholdes af hensyn til patienternes sikkerhed.

Men hvis udenlandske sygeplejersker allerede opholder sig i Danmark og har kompetencerne, kan de hjælpe vores pressede kolleger, og så bør vi give mulighed for det.