Sygeplejersken - 2003 - 38

Hvilke slagkraftige argumenter har vi tilbage over for politikerne, når vi ikke gør os uundværlige ved konstant at være i udvikling?

I sygeplejen tilstræbes i den grad uddannelse, professionalisme og evidens, at vi ikke er tilbøjelige til at tillægge det ukontrollerbare og ikke-kompetencegivende, nemlig personlighed og udstråling for stor betydning.

Læs anmeldelsen i dette nummer af Sygeplejersken

De fire mave-tarm-kirurgiske oversygeplejersker i H:S har udpeget ernæring, smerte, tarmfunktion og mobilisering som de vigtigste områder inden for den postoperative sygepleje til deres patienter. På disse fire områder skal kvaliteten overvåges og udvikles ved hjælp af en klinisk database.

”Jeg oplever, at kravene til mobilisering er meget højt sat. Det virker lidt demoraliserende, når man hele tiden må svare nej til, om patienten har været fuldt mobiliseret", fortæller sygeplejerske Anne-Marie Bangsgaard, mave-tarm-kirurgisk sengeafsnit K1, Bispebjerg Hospital.

H:S har en ambitiøs plan. Alle 35 specialer skal udvælge nogle få vigtige mål, som kvaliteten af deres behandling og pleje løbende kan overvåges på.

En undersøgelse viser, at forholdene omkring studerendes afbrud afuddannelsen er både komplekse og forskelligartede. Derfor kan det være svært at udvikle effektive politiske strategier, som sikrer, at destuderende kan fastholdes i uddannelsen.

Der bliver flere fede mennesker i Danmark, og sundhedsvæsenet begynder at kunne mærke tendensen. Hjælpemidler til ekstremt overvægtige må købes ind, og sygeplejersker og andre faggrupper må bruge mere tid på denne patientgruppe.