Sygeplejersker frifundet i Odsherred

Efter mere end 2,5 år er der nu faldet dom i den såkaldte Lynghuset-sag.

Dommen frifinder tre sygeplejersker og en social- og sundhedsassistent i tiltalen for grov forsømmelse i forbindelse med plejen af en 78-årig mand, der døde efter tre dages indlæggelse på plejetilbuddet Lynghuset i 2023.

Selvom manden døde af naturlige årsager, var plejepersonalet tiltalt for bl.a. ikke at følge den 78-åriges egen læges behandlingsplan, og at de undlod at føre journal. Men onsdag middag blev de tiltalte frifundet for alle anklager i Retten i Holbæk.

Det vækker glæde i Dansk Sygeplejeråd, at det lange forløb er afsluttet.

”Det har været et usædvanligt langt forløb for de ansatte, som har levet med alvorlige anklager gennem flere år. Det har haft alvorlige konsekvenser for både de tiltalte og deres kolleger,” siger Anja Hoyer Didriksen, 1. kredsnæstforkvinde, Dansk Sygeplejeråd Kreds Sjælland.

”Derfor er det først og fremmest en stor lettelse, at der nu foreligger en retslig afklaring. Retten har sat punktum i sagen, og vi er tilfredse med, at der nu er skabt klarhed efter et meget langt forløb,” uddyber hun.

Sagen bliver ikke anket, oplyser Politiet.

Fik undskyldning fra kommunen

Lynghuset-sagen startede i 2023 med en politianmeldelse af plejepersonalet fra den 78-åriges egen læge. Anklagen lød på, at plejepersonalet på Lynghuset angiveligt undveg fra lægens tilrettelagte behandlingsplan for den 78-årige mand, der blev indlagt på det palliative tilbud Lynghuset og døde tre dage efter indlæggelse.

Herefter bliv de tiltalte sendt hjem så sagen kunne undersøges videre.

Sidenhen er det blevet bevist, at manden døde af naturlige årsager, og få dage før dommen blev afsagt, modtog de anklagede et brev, hvori Odsherred Kommune annullerede de skriftlige advarsler mod de tiltalte efter en gennemgang af forløbene. Desuden undskyldte kommunen for forløbet, oplyser Sjællandske Nyheder.

I Dansk Sygeplejeråd forventer Anja Hoyer Didriksen, at sagen fører til læring:

”Vi forventer, at sagen giver anledning til, at myndigheder og arbejdsgivere ser på, hvordan de skaber de bedst mulige rammer for, at sundhedspersonalet trygt og sikkert kan gå på arbejde,” siger hun.