Månedens bog:
CASES I KØD OG BLOD
Som leder i det offentlige ved du, at det eneste uforanderlige er foranderligheden. Og det personlige lederskab er under forandring. I månedens bog om ledelse dykker vores anmelder ned i en bog, der ser nærmere på ... forandringen. Bogen får rosende ord med på vejen ... Læs her hvorfor
Denne måneds bog om ledelse:
Det personlige lederskab under forandring
Forfatter:
Skrevet af en tværfaglig forfattergruppe.
Redigeret af Jesper Knudsen og Henrik Søgaard Hansen.
318 sider. 500,00 kr.
DJØF Forlag.
Af Tom Ekeroth
Lizzie er sygeplejerske og leder af et kommunalt plejehjem. Hun er erfaren, og så meget, at hun ved, at erfaringer ikke gør dilemmaerne i jobbet mindre.
De seneste måneder har hun stået i en række små, sejlivede gråzoner. Som med den vellidte medarbejder, der har brugt et tjenestekøretøj i et privat ærinde med henvisning til ”sådan har vi altid gjort”.
En anden kommer for sent og sjusker med flere tid, som andre kompenserer for. Og Lizzie ved, at der er sådan noget, der former en kultur. Og at der kan gå råd i den, hvis man ikke reagerer.
Hvad vil det sige at bruge sig selv som leder, når verden ikke holder stille?
"Det personlige lederskab under forandring" tilbyder ni teoretisk funderede og praksisnære perspektiver på det personlige lederskab.
Bogens bidrag bevæger sig fra lederens identitetsarbejde og etiske orientering til systemteori, refleksivitet, affekt og sproghandlinger - og viser, hvordan personligt lederskab altid udspiller sig i krydsfeltet mellem person og kontekst, individ og organisation, det pålagte og det valgte.
Jeg ved ikke om Lizzie findes i det virkelige liv, men jeg tror det.
Jeg ved, at jeg sjældent har læst så gode cases og set dem brugt så begavet som i bogen ”Det personlige lederskab under forandring”!
Der er autenticitet og kød blod i de vidt forskellige beskrivelser af ledere og deres liv og job. Måske er det fordi så mange forskellige forfattere med mange forskellige fagligheder har bidraget.
Som leder i det offentlige ved du, at det eneste uforanderlige er foranderligheden.
Det bimler og bamler omkring dit personlige lederskab med reformer, shitstorme, dagsordener så store som isbjerge tilsat vilde problemer.
Det er godt, at du har god ledelsesstil, autenticitet, gennemslagskraft, men det er ikke længere tilstrækkeligt. At være personlig som leder er ikke at gøre ledelse privat. Det er at stille sin dømmekraft, sin etiske orientering, sin måde at bruge magt på og sin måde at tale på til rådighed for det fælles.
Det kan du bruge bogen til:
Fordi det er en grundbog i personligt lederskab, får du redskaber til at reflektere over din egen praksis og til at forstå, hvorfor det er afgørende, at du som leder til tiden, lægger mærke til, hvilke hensyn der prioriteres. Og hvordan du som leder gør det muligt for andre at tænke, tale og handle.
At stå fast er ikke altid at stå stille. Man kan måske sidde ved at mødeborg, tilsyneladende rolig og ubevægelig, og samtidig være i voldsom bevægelse, fordi de præmisser, man leder på, flytter sig under én. Og man kan omvendt se handlekraftig ud, tale klart og beslutte hurtigt, mens man i virkeligheden står stille, fordi man blot gentager gårsdagens svar i en verden der allerede har ændret form. Det er måske netop dér, det personlige lederskab bliver alvorligt i disse år: Ikke som et spørgsmål om lederens private kerne, men som evnen til at orientere sig, dømme og handle, mens institutioner, markeder, teknologier og offentligheder skifter rytme”.
Det personlige lederskab
Spørgsmålet om det personlige lederskab stilles i dag under helt andre betingelser end tidligere.
Reformer omskriver ledelsesopgaven i den offentlige sektor. AI rykker fra pilot til drift i private virksomheder.
Kompleksiteten stiger, tempoet accelererer, og de præmisser, man leder på, forskydes, mens man arbejder.
I en sådan samtid er personligt lederskab ikke et spørgsmål om autenticitet, stil eller indre kerne - det er et spørgsmål om dømmekraft, orientering og evnen til at handle ansvarligt, mens meget bevæger sig på én gang.
(fra præsentationen af bogen på DJØF Forlag - Læs her )
