Dansk Sygeplejeråd, Kreds Syddanmark

Dansk Sygeplejeråd har siden kommunalreformen i 2007 været opdelt i fem kredse, der følger de fem danske regioner. Dertil kommer et hovedkontor i København, kaldet Kvæsthuset. En kreds består først og fremmest af medlemmer, tillidsvalgte på arbejdspladserne, en kredsbestyrelse og en politisk ledelse. Hver kreds har et kredskontor, der for Kreds Syddanmarks vedkommende ligger i Fredericia.
Her er oplysninger om kredskontoret og dets medarbejdere.

Der er en sundhedsreform undervejs. Hvordan sundhedsvæsenet kommer til at se ud rent organisatorisk ved vi endnu ikke, men en ny måde at organisere på, kan sagtens få betydning for, hvordan Dansk Sygeplejeråd kommer til at se ud i fremtiden.

Medlemmer

Kreds Syddanmark har omkring 14.000 medlemmer. Hovedparten er aktive sygeplejersker, men kredsen inkluderer også passive medlemmer, studerende og pensionister. De erhvervsaktive medlemmer arbejder hovedsageligt på regionale hospitaler som Odense Universitetshospital, Sygehus Lillebælt, Grindsted og Esbjerg Sygehuse, Sygehus Sønderjylland, inden for Psykiatrien, eller hos en af de 22 kommuner i Syddanmark. Derudover er der medlemmer ansat i den private sektor, i staten samt nogle få med kombinerede stillinger.
Grafik, der viser hvor syddanske medlemmer af Dansk Sygeplejeråd er ansat

Tillidsvalgte på arbejdspladserne

Tillidsrepræsentanterne (TR) og fællestillidsrepræsentanterne (FTR) repræsenterer Dansk Sygeplejeråds medlemmer på arbejdspladserne. De tillidsvalgte sikrer i dagligdagen at aftaler om løn- og arbejdsvilkår bliver overholdt. TR og FTR er også med når nye aftaler skal forhandles. De lokale tillidsvalgte kaldes 'de arbejdspladsnære politikere' i Dansk Sygeplejeråd. Tillidsrepræsentanterne arbejder tæt sammen med kredsens politiske ledelse og de ansatte faglige konsulenter fra kredskontoret.
Se hvad du kan bruge din TR til

Arbejdsmiljørepræsentanternes (AMiR) opgave er at sætte fokus på sikkerhed og sundhed på arbejdspladsen. Kreds Syddanmark støtter AMiRs arbejde ved at tilbyde introforløb, særlige arrangementer og kurser.
Se hvad du kan bruge din AMiR til

Der er cirka 250 tillidsrepræsentanter og omkring 300 arbejdsmiljørepræsentanter i Syddanmark. De er alle en del af det beredskab, der forbygger eller træder til, når et medlem har behov for vejledning i forbindelse med store eller små udfordringer. F.eks. ved jobskifte, ansættelsesretslige uenigheder eller sygdom – og alt derimellem.

Kredsbestyrelse

Kredsbestyrelsen består af 30 aktive medlemmer, som bor og/eller arbejder i kredsen. Alle er direkte valgte af medlemmerne, det sker hvert fjerde år. Kredsbestyrelsen mødes cirka ti gange årligt og udgør, sammen med de andre fire kredsbestyrelser, størsteparten af deltagerne i Dansk Sygeplejeråds kongres - foreningens øverste myndighed.
Læs om Kredsbestyrelsen (KB) her

Den politiske ledelse

Kreds Syddanmarks såkaldte politiske ledelse består af fem personer; en kredsformand og fire kredsnæstforpersoner. De fem er hver fagpolitisk ansvarlige for et område i kredsen. De samarbejder med både tillidsrepræsentanter og de faglige konsulenter. Nedenfor er der links til kredsformanden og kredsnæstforpersonerne ansvarsområder.

Kredsformand John Christiansen
1. kredsnæstforperson Camilla Duus Guldberg Smith
Kredsnæstforkvinde Helle Kruse Hansen
Kredsnæstforperson Louise Gjervig Lehn
Kredsnæstforkvinde Anja Skovgaard Nissen

Kredsformanden og 1. kredsnæstforperson er endvidere medlemmer af Dansk Sygeplejeråds hovedbestyrelse (HB).