Sygeplejersken - 2007 - 22

Globalisering. Mens Danmark mangler 1.500 sygeplejersker, står de afrikanske lande syd for Sahara med et underskud på mere end en halv million sygeplejersker. Den globale sygeplejerskemangel rammer de fattigste hårdest, fastslår udviklingsorganisationerne.

Udenlandsk arbejdskraft. Mens regeringen netop nu lægger planer for, hvordan Danmark kan tiltrække flere udenlandske sygeplejersker, har man på Hvidovre Hospital allerede dannet sig de første erfaringer med sygeplejersker fra lande som Filippinerne, Congo, Thailand og Iran.

Rekruttering. Læger fra Indien er allerede ankommet til de danske sygehuse. Sygeplejersker fra Tyskland, Sverige og Norge har også gennem flere år været faste kollegaer på hospitalsgangene. Og den nye sygeplejerske på afdelingen bliver i den nærmeste fremtid højst sandsynligt én fra Thailand, Filippinerne eller Polen.

Udlængsel. I Uganda er det ikke ualmindeligt, at én sygeplejerske har ansvar for 100 patienter på en vagt. Med lav løn og ringe ressourcer i sundhedsvæsnet føler mange sig fristet til at søge job i vesten. Men det kommer til at gå hårdt ud over Ugandas befolkning.

Stofmisbrug. Patienterne kunne ikke få smertestillende medicin nok, og deres møde med hospitalet gav ofte anledning til konflikter. Personalet oplevede i det hele taget patienterne med stofmisbrug som en krævende patientgruppe. Men meget har ændret sig, efter at socialsygeplejerske Nina Brünés blev tilknyttet ortopædkirurgisk afdeling på Bispebjerg Hospital. I dag er der kommet nye retningslinjer for medicinering, og kontrol er erstattet med åbenhed.

Ligeværd. Som stofmisbruger har Jette V. Jepsen ofte følt sig mindre værd end de andre patienter på hospitalet. Derfor finder hun det positivt, at personalet på Afdeling M på Bispebjerg Hospital giver hende de samme rettigheder som alle andre indlagte.

Udflytterne. Inge Reenberg og hendes mand Jesper Holmelund er begge sygeplejersker årgang 1978. Han besluttede hurtigt, at han ville videre rent fagligt og gik i gang med lægestudiet. Hun var meget optaget af sit job som lærer på Hjørring Sygeplejeskole, da hun fik et tilbud, hun ikke kunne afslå. I dag er hun teaterleder i Hjørring.

Kerneopgaver. Ikke-sygeplejerelevante arbejdsopgaver har stor betydning for sygeplejerskers arbejdsmiljø og fastholdelse. Tre amtsbestyrelsesmedlemmer kortlagde problemet.

Opgavefordeling. Det er et forvansket billede af virkeligheden, at sygeplejersker rager opgaver til sig og ikke vil afgive nogen. Udlicitering af andre faggruppers arbejde tvinger tværtimod sygeplejersker til at udføre opgaver, de ikke burde, siger Dansk Sygeplejeråds formand.

Undgår flugt. Det er spild af dyrebare ressourcer, når nyuddannede sygeplejersker forlader et job, fordi introduktionen har været for dårlig. Det har man taget effektivt hånd om på Bispebjerg Hospital i København.

Artiklen henvender sig til psykiatriske sygeplejersker. Hovedbudskabet er, at det at udarbejde behandlingsplaner for den psykiatriske patient er behandling i sig selv. Artiklen udspringer af en evaluering af et projekt i lokalpsykiatrien, Regionspsykiatrien i Randers.

Artiklen henvender sig til sygeplejersker med interesse for internettet som forum for sundheds- og sygdomsinformation. Hovedbudskabet er, at der blandt patienter med leddegigt er et ønske om, at de hospitalsafdelinger, patienterne er tilknyttet, satser på at udbygge og udvikle deres hjemmesider og tænker i nye elektroniske kontaktmuligheder.

Artiklen henvender sig til dokumentationsansvarlige og sygeplejefaglige ledere, men er relevant for alle sygeplejersker. Hovedbudskabet er, at samarbejdet mellem praksis og et nyt nationalt center for kvalitetsvurdering af sygeplejefaglige kliniske retningslinjer udgør en af de største faglige udfordringer i dansk sygepleje nogensinde. Centret hedder "Center for kliniske retningslinjer - nationalt clearinghouse for sygepleje" og placeres i tilknytning til Afdeling for Sygeplejevidenskab, Aarhus Universitet.

Læs anmeldelserne i dette nummer af Sygeplejersken

”I givet fald ville jeg fluks tage et tomt kort og skrive, at de kommunale forvaltninger ikke skal blande sig i min sundhedstilstand, når jeg kommer for at søge arbejde eller hæve min kontanthjælp.

Artiklen henvender sig til ledere og uddannelsesansvarlige sygeplejersker. Hovedbudskabet er, at projektarbejde både giver øvelse i skriftlig formidling og øger kvaliteten af sygeplejen. Artiklen er baseret på et projekt på intensiv afdeling på Århus Universitetshospital, Skejby.